Beca Talento

¡Hola!  

Soy Paula, recruiter de esta posición. Me encanta viajar y conocer diferentes culturas ¡Encantada de saludarte!

Quizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. 

¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. 

Antes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! 

¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: 

• Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio.  ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. Solo en lo que va de año, hemos hecho más de 9000 horas de voluntariado.  

• En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad.  Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). ¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas.  

Y te preguntarás: Paula, ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta: 

• Serás la mano derecha de tus compañeras Carolina Cruz y Laura Sabariegos, dos apasionadas del aprendizaje y la formación. Nadie mejor que ellas para contarte más sobre este rol. ¿Te animas a contactarles por LinkedIn? Estarán felices de conocerte y contarte mucho más.  
• Participarás en el diseño de soluciones para impulsar el desarrollo de nuestra gente y nos acompañarás en el despliegue de iniciativas formativas.
• Nos ayudarás a dar forma a un montón de proyectos chulos que tenemos encima de la mesa (otros están todavía en nuestras mentes).

A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? 

No te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos.  

• Capacidad organizativa: te sentirás como pez en el agua si te va la marcha y no te asusta tener muchos frentes abiertos a la vez. La palabra aburrimiento no entra dentro de nuestro vocabulario y te prometo que no vivirás dos días iguales.
• Flexibilidad; y no hablamos de que puedas hacer un salto mortal (si es así, genial, queremos que nos enseñes). Nuestro día a día es muy variado: podemos estar trabajando en nuevas ideas o proyectos, analizando datos de un Excel o haciendo tareas más administrativas.
• Capacidad para resolver situaciones de manera ágil y creativa. Nos encantará que nos hagas preguntas como: ¿Y esto por qué lo hacemos así?
• Capacidad analítica: en el equipo de Personas nos gusta trabajar con datos, así que necesitarás un mínimo de Excel para cruzar información sin morir en el intento.
• Grandes dosis de buenrollismo: somos un equipo de gente maja y muy unida. Nos encanta ayudarnos y aprender unos de otros. Queremos que aprendas y te diviertas a partes iguales.

¿Te interesa? Estamos deseando conocerte, pero antes tienes que saber…  

• Necesitarás poder realizar un convenio de colaboración con la Universidad y/o Escuela de Negocios de un mínimo de 6 meses con posibilidad de extensión.   
• No paramos de crecer… Si esto funciona y surge la oportunidad, ¡nos encantaría contar contigo a futuro!  
• Jornada parcial (5h/día de lunes a viernes). 
• La ubicación será en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¡Tú eliges!
• Son prácticas remuneradas de 800€.   
• Además, tendrás acceso a formación, ¡y mucho más!  

Ahora mismo, o estás con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o estás pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. 

Si has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no?  Si has sentido mariposas en el estómago y crees que encajamos, manda señales de humo, o el CV, si no te va bien lo del humo. 

Y para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que somos nº 1 en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón.  

Espero conocerte muy pronto.  

Paula Moreno.